Paikalliset

Johtajaylilääkäri ei vielä julista koronavirusta lyödyksi Varsinais-Suomessa – pyytää yhä varomaan tartuntaa

Ville-Veikko Kaakinen
Moni asiantuntija on esittänyt viime viikkoina julkisuudessa omia näkemyksiään siitä, tuleeko koronaviruksen toista aaltoa vai ei. Varsinais-Suomen sairaanhoitopiirin johtajaylilääkäri Mikko Pietilä uskoo, että jonkinlainen toinen aalto jossain vaiheessa tulee. Joka tapauksessa olisi hänen mielestään vastuutonta olla varautumatta sellaiseen.
Moni asiantuntija on esittänyt viime viikkoina julkisuudessa omia näkemyksiään siitä, tuleeko koronaviruksen toista aaltoa vai ei. Varsinais-Suomen sairaanhoitopiirin johtajaylilääkäri Mikko Pietilä uskoo, että jonkinlainen toinen aalto jossain vaiheessa tulee. Joka tapauksessa olisi hänen mielestään vastuutonta olla varautumatta sellaiseen.

Varsinais-Suomen sairaanhoitopiirin (VSSHP) johtajaylilääkärin Mikko Pietilän mukaan koronaviruspandemian ensimmäistä aaltoa ei vielä voida julistaa Varsinais-Suomessa päättyneeksi.

Pietilä on toki ta...

tilaajille

Haluatko lukea koko artikkelin?

Kokeile TS digiä
1kk eurolla.
Tilaus päättyy automaattisesti.

Tutustu 1 kk 1 €
Olen jo tilaaja
Haluatko käyttää

Osallistuaksesi keskusteluihin ole hyvä ja kirjaudu TS-tunnuksillasi

Olet kirjautuneena yritystunnuksella. Yritystunnuksella ei voi osallistua keskusteluihin.
Kirjoita uusi viesti
Viesti

Viesti lähetetty!

Keskusteluja julkaistaan arkisin kello 9–23 ja viikonloppuisin kello 8–22.
Virhe viestin lähetyksessä.
TS:n verkkokeskustelun säännöt

Uudet näkökulmat keskustelussa vievät asioita eteenpäin. Siksi Turun Sanomat kannustaa verkkosivuillaan aktiiviseen ja rakentavaan keskusteluun.

Verkkokeskusteluun osallistuminen edellyttää rekisteröitymistä (jonka pääset tekemään tästä). Rekisteröityminen ei edellytä lehden tilaamista.

Keskusteluun voit kirjoittaa omalla nimelläsi tai nimimerkillä. Suosittelemme oman nimen käyttöä, sillä on arvokasta seistä mielipiteidensä takana. Ole kriittisenäkin kohtelias ja kunnioita muita. Epäasiallinen käytös estää osallistumisen keskusteluun.

Turun Sanomien verkkokeskusteluun tulevat viestit tarkastetaan ennakolta. Siksi viestit julkaistaan viiveellä, ja julkaisusta päättää toimitus. Keskusteluja julkaistaan arkisin kello 9–23 ja viikonloppuisin kello 8–22. Toimitus voi lyhentää ja muokata kirjoituksia.

Kirjoittaja on juridisessa vastuussa viestinsä sisällöstä. Rasistisia, herjaavia tai ihmisten yksityisyyttä loukkaavia viestejä ei julkaista. Muista hyvät tavat, älä huuda äläkä kiroile.

Kirjoita napakasti. Emme julkaise yli 1 800 merkin viestejä. Pysy keskusteluketjun aihepiirissä. Älä yritä muuttaa aihetta. Tekstin yhteyteen voi liittää teemaan liittyviä asiallisia linkkejä, jotka toimitus tarkistaa ennalta. Mainoksia emme julkaise.

Verkon keskustelut ovat osa Turun Sanomien sisältöä, josta olemme vastuussa. Toimitus voi harkintansa mukaan sulkea keskusteluketjun.

Aiemmat viestit (7)

Vastaa
eliza20
Työnantajan vastuu?
Toivoisin, että jokainen työnantaja ja varsinkin palveluammatteissa, pitäisi huolen siitä ettei yksikään työntekijä tule töihin vähänkään sairaana (hengitystieinfektio).
Viime viikolla olisin asioinut eräässä liikkeessä, mutta käännyin ovelta, koska paikalla oli kaksi myyjää, joista toinen yski kaksi kertaa sen minuutin aikana, kun ovella seisoin. Onneksi ko. myyjä oli myymälän toisella puolella eli välillämme oli kymmeniä metrejä.
Liekö jotain yhteyttä jutussa mainittuihin tautitapauksiin, joiden alkuperästä ei tietoa.
Haluatko käyttää
Olet kirjautuneena yritystunnuksella. Yritystunnuksella ei voi osallistua keskusteluihin.
Kirjoita vastaus viestiin
Viesti

Viesti lähetetty!

Keskusteluja julkaistaan arkisin kello 9–23 ja viikonloppuisin kello 8–22.
Virhe viestin lähetyksessä.
TS:n verkkokeskustelun säännöt

Uudet näkökulmat keskustelussa vievät asioita eteenpäin. Siksi Turun Sanomat kannustaa verkkosivuillaan aktiiviseen ja rakentavaan keskusteluun.

Verkkokeskusteluun osallistuminen edellyttää rekisteröitymistä (jonka pääset tekemään tästä). Rekisteröityminen ei edellytä lehden tilaamista.

Keskusteluun voit kirjoittaa omalla nimelläsi tai nimimerkillä. Suosittelemme oman nimen käyttöä, sillä on arvokasta seistä mielipiteidensä takana. Ole kriittisenäkin kohtelias ja kunnioita muita. Epäasiallinen käytös estää osallistumisen keskusteluun.

Turun Sanomien verkkokeskusteluun tulevat viestit tarkastetaan ennakolta. Siksi viestit julkaistaan viiveellä, ja julkaisusta päättää toimitus. Keskusteluja julkaistaan arkisin kello 9–23 ja viikonloppuisin kello 8–22. Toimitus voi lyhentää ja muokata kirjoituksia.

Kirjoittaja on juridisessa vastuussa viestinsä sisällöstä. Rasistisia, herjaavia tai ihmisten yksityisyyttä loukkaavia viestejä ei julkaista. Muista hyvät tavat, älä huuda äläkä kiroile.

Kirjoita napakasti. Emme julkaise yli 1 800 merkin viestejä. Pysy keskusteluketjun aihepiirissä. Älä yritä muuttaa aihetta. Tekstin yhteyteen voi liittää teemaan liittyviä asiallisia linkkejä, jotka toimitus tarkistaa ennalta. Mainoksia emme julkaise.

Verkon keskustelut ovat osa Turun Sanomien sisältöä, josta olemme vastuussa. Toimitus voi harkintansa mukaan sulkea keskusteluketjun.

Tee ilmoitus sopimattomasta viestistä

Ilmoituksesi on siirtynyt käsittelyyn.
Virhe ilmoituksen lähetyksessä.
Sivustaseuraaja
Vast: Työnantajan vastuu?
Tuo on todella huolestuttavaa. Minulla oli aikoinaan työkaveri, joka kaiketi kuvitteli olevansa korvaamaton ja tuli aina töihin, vaikka jo päältä päinkin näki, että hän olisi tarvinnut kotihoitoa ja -lepoa.

Esimiehet eivät puuttuneet tähän millään muotoa, työntekijä sai kulkea vapaasti töihin sairaana. Mietin joskus, kuinka monta sairauslomaa hänen tartuttamansa työkaverit ovat pitäneet.
Kiitos samaisen työkaverin, minäkin aloin ottamaan influenssapiikin.
Tee ilmoitus sopimattomasta viestistä

Ilmoituksesi on siirtynyt käsittelyyn.
Virhe ilmoituksen lähetyksessä.
Vastaa
Seppo Huuskonen
Onko korona uskon asia?
Lääkäri ei usko, että epidemia olisi ohi? Kun Egyptissä raamatun mukaan maata kohtasi kymmenen virtausta, niin jokaisessa vitsauksessa oli sama ilmenemismuoto kuin tässä nyt ilmenevässä vitsauksessa, eli vitsaus tuli hyvin pienellä aikaviiveellä. Vitsausten syy oli se, että faarao ei päästänyt Israelin kansaa palvelemaan jumalaa. Kun faarao nöyrtyi, vitsaus lakkasi, mutta paadutti sydämensä jotta faaraota voitaisiin koetella seuraavalla erilaisella vitsauksella. Nythän tämän maapallon väki ei ollut kiinnostunut ensimmäisenä palvelemaan jumalaa, vaan kiinnostuksen kohteena oli pääsy ravintoloihin. Tulokulma on ehdottomasti väärä . Mikäli haluaa katsoa raamatun valossa tulevaisuuteen, niin moninaiset vitsaukset kohtaa tätä maapalloa seuraavien kymmenen vuoden aikana. Jokaisen vitsauksen alkuperä on ihmisjärjen ulottumattomissa.
Haluatko käyttää
Olet kirjautuneena yritystunnuksella. Yritystunnuksella ei voi osallistua keskusteluihin.
Kirjoita vastaus viestiin
Viesti

Viesti lähetetty!

Keskusteluja julkaistaan arkisin kello 9–23 ja viikonloppuisin kello 8–22.
Virhe viestin lähetyksessä.
TS:n verkkokeskustelun säännöt

Uudet näkökulmat keskustelussa vievät asioita eteenpäin. Siksi Turun Sanomat kannustaa verkkosivuillaan aktiiviseen ja rakentavaan keskusteluun.

Verkkokeskusteluun osallistuminen edellyttää rekisteröitymistä (jonka pääset tekemään tästä). Rekisteröityminen ei edellytä lehden tilaamista.

Keskusteluun voit kirjoittaa omalla nimelläsi tai nimimerkillä. Suosittelemme oman nimen käyttöä, sillä on arvokasta seistä mielipiteidensä takana. Ole kriittisenäkin kohtelias ja kunnioita muita. Epäasiallinen käytös estää osallistumisen keskusteluun.

Turun Sanomien verkkokeskusteluun tulevat viestit tarkastetaan ennakolta. Siksi viestit julkaistaan viiveellä, ja julkaisusta päättää toimitus. Keskusteluja julkaistaan arkisin kello 9–23 ja viikonloppuisin kello 8–22. Toimitus voi lyhentää ja muokata kirjoituksia.

Kirjoittaja on juridisessa vastuussa viestinsä sisällöstä. Rasistisia, herjaavia tai ihmisten yksityisyyttä loukkaavia viestejä ei julkaista. Muista hyvät tavat, älä huuda äläkä kiroile.

Kirjoita napakasti. Emme julkaise yli 1 800 merkin viestejä. Pysy keskusteluketjun aihepiirissä. Älä yritä muuttaa aihetta. Tekstin yhteyteen voi liittää teemaan liittyviä asiallisia linkkejä, jotka toimitus tarkistaa ennalta. Mainoksia emme julkaise.

Verkon keskustelut ovat osa Turun Sanomien sisältöä, josta olemme vastuussa. Toimitus voi harkintansa mukaan sulkea keskusteluketjun.

Tee ilmoitus sopimattomasta viestistä

Ilmoituksesi on siirtynyt käsittelyyn.
Virhe ilmoituksen lähetyksessä.
Sivustaseuraaja
Vast: Onko korona uskon asia?
Jokunen viikko sitten luin uutisen, jossa kerrottiin kymmenistä uusista tartunnoista jossain Euroopassa. Tartuntojen aiheuttajaksi paljastui paikalliset kirkonmenot/messu kun kirkkojen ovet avattiin. Täysin verrattavissa ravintoloiden avautumiseen.

Tai ehkä vieläkin pahempi. Sisätila, jossa ei ollut rajoitettu istujien määrää, eikä välimatkaa. Ihmiset veisaa ja virus liikkuu.
Tee ilmoitus sopimattomasta viestistä

Ilmoituksesi on siirtynyt käsittelyyn.
Virhe ilmoituksen lähetyksessä.
Vastaa
Roadrunner
Pelolla hallitaan
Jokin teknolokinen härpäke on varmasti tähänkin tulossa taas sekoittamaan ihmisten"normaalia"elämää. Mielikuvat ovat vaarallisempia kuin itse se tauti.
Haluatko käyttää
Olet kirjautuneena yritystunnuksella. Yritystunnuksella ei voi osallistua keskusteluihin.
Kirjoita vastaus viestiin
Viesti

Viesti lähetetty!

Keskusteluja julkaistaan arkisin kello 9–23 ja viikonloppuisin kello 8–22.
Virhe viestin lähetyksessä.
TS:n verkkokeskustelun säännöt

Uudet näkökulmat keskustelussa vievät asioita eteenpäin. Siksi Turun Sanomat kannustaa verkkosivuillaan aktiiviseen ja rakentavaan keskusteluun.

Verkkokeskusteluun osallistuminen edellyttää rekisteröitymistä (jonka pääset tekemään tästä). Rekisteröityminen ei edellytä lehden tilaamista.

Keskusteluun voit kirjoittaa omalla nimelläsi tai nimimerkillä. Suosittelemme oman nimen käyttöä, sillä on arvokasta seistä mielipiteidensä takana. Ole kriittisenäkin kohtelias ja kunnioita muita. Epäasiallinen käytös estää osallistumisen keskusteluun.

Turun Sanomien verkkokeskusteluun tulevat viestit tarkastetaan ennakolta. Siksi viestit julkaistaan viiveellä, ja julkaisusta päättää toimitus. Keskusteluja julkaistaan arkisin kello 9–23 ja viikonloppuisin kello 8–22. Toimitus voi lyhentää ja muokata kirjoituksia.

Kirjoittaja on juridisessa vastuussa viestinsä sisällöstä. Rasistisia, herjaavia tai ihmisten yksityisyyttä loukkaavia viestejä ei julkaista. Muista hyvät tavat, älä huuda äläkä kiroile.

Kirjoita napakasti. Emme julkaise yli 1 800 merkin viestejä. Pysy keskusteluketjun aihepiirissä. Älä yritä muuttaa aihetta. Tekstin yhteyteen voi liittää teemaan liittyviä asiallisia linkkejä, jotka toimitus tarkistaa ennalta. Mainoksia emme julkaise.

Verkon keskustelut ovat osa Turun Sanomien sisältöä, josta olemme vastuussa. Toimitus voi harkintansa mukaan sulkea keskusteluketjun.

Tee ilmoitus sopimattomasta viestistä

Ilmoituksesi on siirtynyt käsittelyyn.
Virhe ilmoituksen lähetyksessä.
Vastaa
eliza20
Miten TYKS?

Mikä on tilanne omassa organisaatiossanne?
Käyttävätkö työntekijät oma-aloitteisesti maskeja, kun toimenpide edellyttää turvaetäisyydestä tinkimistä? Onko työntekijöitä ohjeistettu välttämään puhumista lähikontaktissa, jos suinkin mahdollista, kun maskeja ei nykyohjeistuksen mukaan käytetä ellei asiakas vaadi?
Tilanne TYKSin työntekijöiden toimissa ei vastaa käsitystäni siitä mikä sen pitäisi olla, kun pandemiaa ei ole vielä nujerrettu. Paljon pieniä asiakasturvallisuutta huomattavasti parantavia toimia voisi toteuttaa ilman, että ne kuluttavat senttiäkään budjetista. Henkilöllisyystodistusta tms. ei ole pakko ottaa omaan käteen, sen miltä toimenpide tuntuu voi kertoa ennen kuin on asiakkaassa kiinni ellei sitä maskia ole käytössä, kaikki höpöttäminen maskittomana olisi syytä jättää turvaetäisyyden päähän ja se halvin maski naamalle, kun pitää puhua alle turvaetäisyyden toimenpidettä tehdessä. Maskin luulisi olevan halpa verrattuna moniin muihin koronasta seuranneisiin kustannuksiin ja sillä on positiivisia vaikutuksia niin taudin leviämisen kannalta kuin siihen isoon asiaan, että sairaat uskaltavat tulla sairaalaan hoitoon.
Vähän uusia tapoja siihen arjen työhön. Ei kallista, ei vaikeaa.
Johtajaylilääkärin hyviltä neuvoilta menee pohja, jos oma organisaatio toimii kuin pandemiaa ei olisikaan.
Haluatko käyttää
Olet kirjautuneena yritystunnuksella. Yritystunnuksella ei voi osallistua keskusteluihin.
Kirjoita vastaus viestiin
Viesti

Viesti lähetetty!

Keskusteluja julkaistaan arkisin kello 9–23 ja viikonloppuisin kello 8–22.
Virhe viestin lähetyksessä.
TS:n verkkokeskustelun säännöt

Uudet näkökulmat keskustelussa vievät asioita eteenpäin. Siksi Turun Sanomat kannustaa verkkosivuillaan aktiiviseen ja rakentavaan keskusteluun.

Verkkokeskusteluun osallistuminen edellyttää rekisteröitymistä (jonka pääset tekemään tästä). Rekisteröityminen ei edellytä lehden tilaamista.

Keskusteluun voit kirjoittaa omalla nimelläsi tai nimimerkillä. Suosittelemme oman nimen käyttöä, sillä on arvokasta seistä mielipiteidensä takana. Ole kriittisenäkin kohtelias ja kunnioita muita. Epäasiallinen käytös estää osallistumisen keskusteluun.

Turun Sanomien verkkokeskusteluun tulevat viestit tarkastetaan ennakolta. Siksi viestit julkaistaan viiveellä, ja julkaisusta päättää toimitus. Keskusteluja julkaistaan arkisin kello 9–23 ja viikonloppuisin kello 8–22. Toimitus voi lyhentää ja muokata kirjoituksia.

Kirjoittaja on juridisessa vastuussa viestinsä sisällöstä. Rasistisia, herjaavia tai ihmisten yksityisyyttä loukkaavia viestejä ei julkaista. Muista hyvät tavat, älä huuda äläkä kiroile.

Kirjoita napakasti. Emme julkaise yli 1 800 merkin viestejä. Pysy keskusteluketjun aihepiirissä. Älä yritä muuttaa aihetta. Tekstin yhteyteen voi liittää teemaan liittyviä asiallisia linkkejä, jotka toimitus tarkistaa ennalta. Mainoksia emme julkaise.

Verkon keskustelut ovat osa Turun Sanomien sisältöä, josta olemme vastuussa. Toimitus voi harkintansa mukaan sulkea keskusteluketjun.

Tee ilmoitus sopimattomasta viestistä

Ilmoituksesi on siirtynyt käsittelyyn.
Virhe ilmoituksen lähetyksessä.
Roadrunner
Vast: Miten TYKS?
Ei ole mitään Pandemiaa.
Tee ilmoitus sopimattomasta viestistä

Ilmoituksesi on siirtynyt käsittelyyn.
Virhe ilmoituksen lähetyksessä.