Paikalliset

Avoimet työskentelytilat vielä harvinaisuuksia kaupunkien johdossa – Kaarinaa johdetaan avokonttorissa

Lennart Holmberg
Kaarinan kaupunginjohtajan Harri Virran (edessä) mukaan kaupungin johdon yhteisessä työtilassa ei ole korvamerkittyä paikkaa kuin kaupunkikehitysjohtajalle. Kuvassa myös kyseisen viranhaltija Pasi Aromäki, joka jäi vastikään viettämään eläkepäiviään.
Kaarinan kaupunginjohtajan Harri Virran (edessä) mukaan kaupungin johdon yhteisessä työtilassa ei ole korvamerkittyä paikkaa kuin kaupunkikehitysjohtajalle. Kuvassa myös kyseisen viranhaltija Pasi Aromäki, joka jäi vastikään viettämään eläkepäiviään.

Kaarinan kaupunginjohtaja Harri Virta (sit) on vuoden 2018 alusta lähtien työskennellyt avotoimistotilassa.

Virta jakaa työhuoneensa teknisen johtajan, kaupunkikehitysjohtajan, sosiaali- ja terveysjoht...

tilaajille

Haluatko lukea koko artikkelin?

Kokeile TS digiä
1kk eurolla.
Tilaus päättyy automaattisesti.

Tutustu 1 kk 1 €
Olen jo tilaaja
Haluatko käyttää

Osallistuaksesi keskusteluihin ole hyvä ja kirjaudu TS-tunnuksillasi

Olet kirjautuneena yritystunnuksella. Yritystunnuksella ei voi osallistua keskusteluihin.
Kirjoita uusi viesti
Viesti

Viesti lähetetty!

Keskusteluja julkaistaan arkisin kello 9–23 ja viikonloppuisin kello 8–22.
Virhe viestin lähetyksessä.
TS:n verkkokeskustelun säännöt

Uudet näkökulmat keskustelussa vievät asioita eteenpäin. Siksi Turun Sanomat kannustaa verkkosivuillaan aktiiviseen ja rakentavaan keskusteluun.

Verkkokeskusteluun osallistuminen edellyttää rekisteröitymistä (jonka pääset tekemään tästä). Rekisteröityminen ei edellytä lehden tilaamista.

Keskusteluun voit kirjoittaa omalla nimelläsi tai nimimerkillä. Suosittelemme oman nimen käyttöä, sillä on arvokasta seistä mielipiteidensä takana. Ole kriittisenäkin kohtelias ja kunnioita muita. Epäasiallinen käytös estää osallistumisen keskusteluun.

Turun Sanomien verkkokeskusteluun tulevat viestit tarkastetaan ennakolta. Siksi viestit julkaistaan viiveellä, ja julkaisusta päättää toimitus. Keskusteluja julkaistaan arkisin kello 9–23 ja viikonloppuisin kello 8–22. Toimitus voi lyhentää ja muokata kirjoituksia.

Kirjoittaja on juridisessa vastuussa viestinsä sisällöstä. Rasistisia, herjaavia tai ihmisten yksityisyyttä loukkaavia viestejä ei julkaista. Muista hyvät tavat, älä huuda äläkä kiroile.

Kirjoita napakasti. Emme julkaise yli 1 800 merkin viestejä. Pysy keskusteluketjun aihepiirissä. Älä yritä muuttaa aihetta. Tekstin yhteyteen voi liittää teemaan liittyviä asiallisia linkkejä, jotka toimitus tarkistaa ennalta. Mainoksia emme julkaise.

Verkon keskustelut ovat osa Turun Sanomien sisältöä, josta olemme vastuussa. Toimitus voi harkintansa mukaan sulkea keskusteluketjun.

Aiemmat viestit (7)

Vanhimmat ensin
Vastaa
yxxy
Avoimuus ja... hmm...toimivuus
Mikäli Suomi ei olisi näin sääherkkä maa, isoimmat toimistot olisi säästösyistä jo siirretty ulkokentille.
Avokonttori, mikä onkaan tämän suuntauksen parasta antia..? Ehkä se, että on "keskellä" ja on yhtälailla tehtävä töitä kun ei ole soppea missä voisi "tuumailla omiaan".
Sitten taas se keskittymiskyky saattaa olla koetuksella ja isommat äänet sekä hälinä, niiltä ei ilman kuulokkeita voi välttyä. Entä syksyiset ym. pöpöt...?
Kokeilla voi miten toimii, mutta kaikkia henkilöitä avoimet työtilat eivät parhaalla tavalla välttämättä tyydytä. Riippuu myös paljon työnkuvasta eri aloilla. Ainakin ns. väliklaffit....
Haluatko käyttää
Olet kirjautuneena yritystunnuksella. Yritystunnuksella ei voi osallistua keskusteluihin.
Kirjoita vastaus viestiin
Viesti

Viesti lähetetty!

Keskusteluja julkaistaan arkisin kello 9–23 ja viikonloppuisin kello 8–22.
Virhe viestin lähetyksessä.
TS:n verkkokeskustelun säännöt

Uudet näkökulmat keskustelussa vievät asioita eteenpäin. Siksi Turun Sanomat kannustaa verkkosivuillaan aktiiviseen ja rakentavaan keskusteluun.

Verkkokeskusteluun osallistuminen edellyttää rekisteröitymistä (jonka pääset tekemään tästä). Rekisteröityminen ei edellytä lehden tilaamista.

Keskusteluun voit kirjoittaa omalla nimelläsi tai nimimerkillä. Suosittelemme oman nimen käyttöä, sillä on arvokasta seistä mielipiteidensä takana. Ole kriittisenäkin kohtelias ja kunnioita muita. Epäasiallinen käytös estää osallistumisen keskusteluun.

Turun Sanomien verkkokeskusteluun tulevat viestit tarkastetaan ennakolta. Siksi viestit julkaistaan viiveellä, ja julkaisusta päättää toimitus. Keskusteluja julkaistaan arkisin kello 9–23 ja viikonloppuisin kello 8–22. Toimitus voi lyhentää ja muokata kirjoituksia.

Kirjoittaja on juridisessa vastuussa viestinsä sisällöstä. Rasistisia, herjaavia tai ihmisten yksityisyyttä loukkaavia viestejä ei julkaista. Muista hyvät tavat, älä huuda äläkä kiroile.

Kirjoita napakasti. Emme julkaise yli 1 800 merkin viestejä. Pysy keskusteluketjun aihepiirissä. Älä yritä muuttaa aihetta. Tekstin yhteyteen voi liittää teemaan liittyviä asiallisia linkkejä, jotka toimitus tarkistaa ennalta. Mainoksia emme julkaise.

Verkon keskustelut ovat osa Turun Sanomien sisältöä, josta olemme vastuussa. Toimitus voi harkintansa mukaan sulkea keskusteluketjun.

Tee ilmoitus sopimattomasta viestistä

Ilmoituksesi on siirtynyt käsittelyyn.
Virhe ilmoituksen lähetyksessä.
Sivustaseuraaja
Vast: Avoimuus ja... hmm...toimivuus
Olen työskennellyt sekä avoimessa (jo 20 vuotta sitten), että omassa tilassa. Molemmissa sekä hyvät, että huonot puolensa. Vähänkin keskittymistä vaativaa aivotoimintaa kaipaava työ vaatii rauhaa ja sitä avotilassa ei saa, eikä siihen auta kuulokkeetkaan. Ei siis vain ääni, vaan myös liike häiritsee.
Mutta ehkä sellaista ei noissa hommissa harjoitetakaan.

” Virran mukaan avokonttorin hyvä puoli on kustannustehokkuuden ja taloudellisen tilankäytön lisäksi myös nopea tiedonkulku ilman erillistä palaveria.... Muun ajan olemme palavereissa.”
- Siis ollaanko siellä palavereissa vai ei?
Tee ilmoitus sopimattomasta viestistä

Ilmoituksesi on siirtynyt käsittelyyn.
Virhe ilmoituksen lähetyksessä.
Angus
Vast: Avoimuus ja... hmm...toimivuus
Vain osa ihmisistä haluaa työskennellä avokonttorissa, luullakseni pienempi osa kuin mikä ei halua. On itsestään selvää, että lähes kaikki introvertit persoonat kokevat avokonttorin epämiellyttäväksi ja jopa ahdistavaksi. Ekstrovertit voivat niissä viihtyäkin, mutta vaarana on liiankin vilkas sosiaalinen kanssakäyminen työn kustannuksella.

Tutkitusti avokonttorissa keskittyminen on vaikeampaa kuin työhuoneissa. Vahingossakaan ei pääse sattumaan, että työntekijä rakentaa juuri itselleen sopivan ja kotoisen työpisteen, johon on mukava tulla työpäivän alussa. Työpaikkaa leimaa väliaikaisuuden tuntu, mutta kaipa se kuvastaa osuvasti nykyajan työelämää.

Vaikka avokonttori tuottaa säästöjä, ehkä isojakin, kiinteistökuluissa, ihmettelen silti työnantajien intoa avokonttoreihin, edellä mainitut asiat huomioiden. En ole nähnyt tai kuullut sitä koskaan sanottavan suoraan, mutta lieneekö yksi kimmoke tuntu siitä, että voi tarkkailla työntekijöitä paremmin?
Tee ilmoitus sopimattomasta viestistä

Ilmoituksesi on siirtynyt käsittelyyn.
Virhe ilmoituksen lähetyksessä.
Kari Raimoranta
Vast: Avoimuus ja... hmm...toimivuus
Vanha viisaus "joukossa tyhmyys tiivistyy..." ei siis pitänytkään paikkaansa. Tarvetta itsenäiseen ajatteluun ei tunneta työaikana!
Tee ilmoitus sopimattomasta viestistä

Ilmoituksesi on siirtynyt käsittelyyn.
Virhe ilmoituksen lähetyksessä.
Vastaa
yxxy
Näkyvyyttä mutta mitä muuta...
Lisäys avokonttorin tila-asiaan:
Ajatuksena, että ylin johto on samassa tilassa avoimesti eli avokonttorissa, se voi olla kannatettavaa tietyin edellytyksin. Nykyisellään tilanne on, että johtoporrasta ei juurikaan näy eikä yhteyttä ole kollektiivisessa muodossa "talon sisällä". Mutta haluavatko johtajat olla yhtälailla "käsillä" kuin myöskin "näkösällä"!
Haluatko käyttää
Olet kirjautuneena yritystunnuksella. Yritystunnuksella ei voi osallistua keskusteluihin.
Kirjoita vastaus viestiin
Viesti

Viesti lähetetty!

Keskusteluja julkaistaan arkisin kello 9–23 ja viikonloppuisin kello 8–22.
Virhe viestin lähetyksessä.
TS:n verkkokeskustelun säännöt

Uudet näkökulmat keskustelussa vievät asioita eteenpäin. Siksi Turun Sanomat kannustaa verkkosivuillaan aktiiviseen ja rakentavaan keskusteluun.

Verkkokeskusteluun osallistuminen edellyttää rekisteröitymistä (jonka pääset tekemään tästä). Rekisteröityminen ei edellytä lehden tilaamista.

Keskusteluun voit kirjoittaa omalla nimelläsi tai nimimerkillä. Suosittelemme oman nimen käyttöä, sillä on arvokasta seistä mielipiteidensä takana. Ole kriittisenäkin kohtelias ja kunnioita muita. Epäasiallinen käytös estää osallistumisen keskusteluun.

Turun Sanomien verkkokeskusteluun tulevat viestit tarkastetaan ennakolta. Siksi viestit julkaistaan viiveellä, ja julkaisusta päättää toimitus. Keskusteluja julkaistaan arkisin kello 9–23 ja viikonloppuisin kello 8–22. Toimitus voi lyhentää ja muokata kirjoituksia.

Kirjoittaja on juridisessa vastuussa viestinsä sisällöstä. Rasistisia, herjaavia tai ihmisten yksityisyyttä loukkaavia viestejä ei julkaista. Muista hyvät tavat, älä huuda äläkä kiroile.

Kirjoita napakasti. Emme julkaise yli 1 800 merkin viestejä. Pysy keskusteluketjun aihepiirissä. Älä yritä muuttaa aihetta. Tekstin yhteyteen voi liittää teemaan liittyviä asiallisia linkkejä, jotka toimitus tarkistaa ennalta. Mainoksia emme julkaise.

Verkon keskustelut ovat osa Turun Sanomien sisältöä, josta olemme vastuussa. Toimitus voi harkintansa mukaan sulkea keskusteluketjun.

Tee ilmoitus sopimattomasta viestistä

Ilmoituksesi on siirtynyt käsittelyyn.
Virhe ilmoituksen lähetyksessä.
Vastaa
Vype
Eikö mitään opita??
Näitä avokonttoreita ja niissä työskentelyä on tutkittu jo paljon. Tulokset ovat vissinkin jääneet Kaarinan ja Turuntyötilojen suunnitteljoilta lukematta. Eli liian paljon melua ja muita häriötekijöitä tilassa työskenteleville. Koita siinä sitten keskittyä työntekemiseen, kun ei kuule edes omia ajatuksiaan. Stressi ja päänsärky lisääntyy, ja työkuorma vaan kasvaa kun töitä ei saa tehdä rauhassa ilman ylimääräisiä ajatuksen katkaisijioita ja häiriötekijöitä..
Haluatko käyttää
Olet kirjautuneena yritystunnuksella. Yritystunnuksella ei voi osallistua keskusteluihin.
Kirjoita vastaus viestiin
Viesti

Viesti lähetetty!

Keskusteluja julkaistaan arkisin kello 9–23 ja viikonloppuisin kello 8–22.
Virhe viestin lähetyksessä.
TS:n verkkokeskustelun säännöt

Uudet näkökulmat keskustelussa vievät asioita eteenpäin. Siksi Turun Sanomat kannustaa verkkosivuillaan aktiiviseen ja rakentavaan keskusteluun.

Verkkokeskusteluun osallistuminen edellyttää rekisteröitymistä (jonka pääset tekemään tästä). Rekisteröityminen ei edellytä lehden tilaamista.

Keskusteluun voit kirjoittaa omalla nimelläsi tai nimimerkillä. Suosittelemme oman nimen käyttöä, sillä on arvokasta seistä mielipiteidensä takana. Ole kriittisenäkin kohtelias ja kunnioita muita. Epäasiallinen käytös estää osallistumisen keskusteluun.

Turun Sanomien verkkokeskusteluun tulevat viestit tarkastetaan ennakolta. Siksi viestit julkaistaan viiveellä, ja julkaisusta päättää toimitus. Keskusteluja julkaistaan arkisin kello 9–23 ja viikonloppuisin kello 8–22. Toimitus voi lyhentää ja muokata kirjoituksia.

Kirjoittaja on juridisessa vastuussa viestinsä sisällöstä. Rasistisia, herjaavia tai ihmisten yksityisyyttä loukkaavia viestejä ei julkaista. Muista hyvät tavat, älä huuda äläkä kiroile.

Kirjoita napakasti. Emme julkaise yli 1 800 merkin viestejä. Pysy keskusteluketjun aihepiirissä. Älä yritä muuttaa aihetta. Tekstin yhteyteen voi liittää teemaan liittyviä asiallisia linkkejä, jotka toimitus tarkistaa ennalta. Mainoksia emme julkaise.

Verkon keskustelut ovat osa Turun Sanomien sisältöä, josta olemme vastuussa. Toimitus voi harkintansa mukaan sulkea keskusteluketjun.

Tee ilmoitus sopimattomasta viestistä

Ilmoituksesi on siirtynyt käsittelyyn.
Virhe ilmoituksen lähetyksessä.
Vastaa
Viilaaja
Täh?
"...sen verran tilaa, että 5–6 hengen kokouksissa mahtuu huoneessa pitämään."
Haluatko käyttää
Olet kirjautuneena yritystunnuksella. Yritystunnuksella ei voi osallistua keskusteluihin.
Kirjoita vastaus viestiin
Viesti

Viesti lähetetty!

Keskusteluja julkaistaan arkisin kello 9–23 ja viikonloppuisin kello 8–22.
Virhe viestin lähetyksessä.
TS:n verkkokeskustelun säännöt

Uudet näkökulmat keskustelussa vievät asioita eteenpäin. Siksi Turun Sanomat kannustaa verkkosivuillaan aktiiviseen ja rakentavaan keskusteluun.

Verkkokeskusteluun osallistuminen edellyttää rekisteröitymistä (jonka pääset tekemään tästä). Rekisteröityminen ei edellytä lehden tilaamista.

Keskusteluun voit kirjoittaa omalla nimelläsi tai nimimerkillä. Suosittelemme oman nimen käyttöä, sillä on arvokasta seistä mielipiteidensä takana. Ole kriittisenäkin kohtelias ja kunnioita muita. Epäasiallinen käytös estää osallistumisen keskusteluun.

Turun Sanomien verkkokeskusteluun tulevat viestit tarkastetaan ennakolta. Siksi viestit julkaistaan viiveellä, ja julkaisusta päättää toimitus. Keskusteluja julkaistaan arkisin kello 9–23 ja viikonloppuisin kello 8–22. Toimitus voi lyhentää ja muokata kirjoituksia.

Kirjoittaja on juridisessa vastuussa viestinsä sisällöstä. Rasistisia, herjaavia tai ihmisten yksityisyyttä loukkaavia viestejä ei julkaista. Muista hyvät tavat, älä huuda äläkä kiroile.

Kirjoita napakasti. Emme julkaise yli 1 800 merkin viestejä. Pysy keskusteluketjun aihepiirissä. Älä yritä muuttaa aihetta. Tekstin yhteyteen voi liittää teemaan liittyviä asiallisia linkkejä, jotka toimitus tarkistaa ennalta. Mainoksia emme julkaise.

Verkon keskustelut ovat osa Turun Sanomien sisältöä, josta olemme vastuussa. Toimitus voi harkintansa mukaan sulkea keskusteluketjun.

Tee ilmoitus sopimattomasta viestistä

Ilmoituksesi on siirtynyt käsittelyyn.
Virhe ilmoituksen lähetyksessä.