Työntekijät halutaan saada viihtymään töissä

Työssäpysymisestä yritetään tehdä entistä varteenotettavampi vaihtoehto ennenaikaiselle eläköitymiselle. Tänään julkistettu, nelisen vuotta kestävä sosiaali- ja terveysministeriön luotsaama työelämän Veto-hanke kannustaa etenkin vanhempaa ikäpolvea viihtymään töissä ainakin pari, kolme vuotta nykyistä kauemmin. Myös nuoria haluttaisiin työelämään entistä varhemmin.Ohjelman tavoitteena on mm. vähentää työtapaturmia ja ammattitauteja, tukea työn ja perhe-elämän yhteensovittamista, parantaa työterveyshuoltoa ja kohottaa henkilöstön työintoa entistä joustavimmin työjärjestelyin. Iäkkäiden ja työkyvyttömyyden uhkaamien työntekijöiden kuntoutukseen halutaan lisää tehoa.- Työ tuntuu olevan jatkuvaa projektia ilman suvantoa. Työntekijät uupuvat, kun mikään ei riitä, kommentoi sosiaali- ja terveysministeri Sinikka Mönkäre (sd.) hankkeen taustaa Helsingissä tänään.Sekä Mönkäre että peruspalveluministeri Liisa Hyssälä (kesk.) vetoavat yrityksiin, jotta nämä joustaisivat enemmän henkilöstön hyväksi.