Lukijalta: Työtaistelu ei ole kenenkään ensisijainen tavoite

Sairaanhoitopiirien kerrottiin (TS 19.2.) valmistautuvan hoitajien mahdolliseen työtaisteluun kevään neuvottelujen yhteydessä. Tässä vaiheessa kun neuvottelut ovat alkaneet, on aivan asiaankuuluvaa toimintaa, että puolin ja toisin otetaan huomioon kaikki mahdolliset tulevat tilanteet.

Tavoite kaikilla kuitenkin lienee, että neuvotellen saavutetaan osapuolia tyydyttävä ratkaisu. Työtaistelu ei siis ole kenenkään ensisijainen tavoite. Myöskään kenenkään henkeä tai terveyttä ei vaaranneta, mutta tosiasia on, että mahdollisessa työtaistelutilanteessa saattaa tulla viivästyksiä kiireettömään hoitoon.

Laillisiin työtaistelutoimenpiteisiin on kaikilla perustuslaillinen oikeus ja järjestöt tuntevat vastuunsa ja velvoitteensa näissä tilanteissa. Työnantajalle annetaan esimerkiksi mahdollinen lakkovaroitus säädetyissä aikarajoissa, jolloin tilanteeseen on mahdollista varautua.

Jutussa mainittu hätätyö tulee kysymykseen vain poikkeustilanteissa, kun on kysymyksessä esimerkiksi äkillinen katastrofi tai laaja pandemia. Työtaistelu ei ole tämän kaltainen poikkeustilanne. Suojelutyöstä eli lakon aikana annettavasta työvoimasta neuvotellaan paikallisesti lain määrittelemissä puitteissa ja niin, ettei kenenkään henkeä tai terveyttä vaaranneta.

Kansalaisten pelotteluun tai hoitohenkilökunnan syyllistämiseen ei siis ole aihetta. Sote-alan neuvottelut ovat alkaneet ja osapuolet ovat esittäneet tavoitteensa. Salaisuus ei liene se, että näissäkin neuvotteluissa osapuolet ovat vielä tavoitteidensa osalta melko kaukana toisistaan, mutta tärkeintä on antaa neuvottelurauha ja välttää turhan paniikin lietsomista.

SuPerin ja Tehyn tavoitteet eivät ole kohtuuttomia. Tasa-arvo-ohjelma, palkankorotukset, sote-sopimus ja palkattomien kiky-tuntien lopettaminen ovat kaikki perusteltuja tavoitteita, joilla haluamme turvata kansalaisille laadukasta ja turvallista hoitoa myös tulevaisuudessa.

Haluamme turvata myös hoitohenkilökunnalle työsuhteen ehdot ja toimeentulon niin, että alalla jo olevat ja alalle mahdollisesti tulevat tuntevat pito- ja vetovoimaa nyt ja tulevaisuudessa. Pelkkä kutsumus ei elätä.

Jaana Dalèn

pääluottamusmies, Varsinais-Suomen sh-piiri

varapuheenjohtaja,
Suomen lähi- ja
perushoitajaliitto SuPer

Haluatko käyttää

Osallistuaksesi keskusteluihin ole hyvä ja kirjaudu TS-tunnuksillasi

Olet kirjautuneena yritystunnuksella. Yritystunnuksella ei voi osallistua keskusteluihin.
Aloita keskustelu tästä jutusta
Viesti

Viesti lähetetty!

Keskusteluja julkaistaan arkisin kello 9–23 ja viikonloppuisin kello 8–22.
Virhe viestin lähetyksessä.
TS:n verkkokeskustelun säännöt

Uudet näkökulmat keskustelussa vievät asioita eteenpäin. Siksi Turun Sanomat kannustaa verkkosivuillaan aktiiviseen ja rakentavaan keskusteluun.

Verkkokeskusteluun osallistuminen edellyttää rekisteröitymistä (jonka pääset tekemään tästä). Rekisteröityminen ei edellytä lehden tilaamista.

Keskusteluun voit kirjoittaa omalla nimelläsi tai nimimerkillä. Suosittelemme oman nimen käyttöä, sillä on arvokasta seistä mielipiteidensä takana. Ole kriittisenäkin kohtelias ja kunnioita muita. Epäasiallinen käytös estää osallistumisen keskusteluun.

Turun Sanomien verkkokeskusteluun tulevat viestit tarkastetaan ennakolta. Siksi viestit julkaistaan viiveellä, ja julkaisusta päättää toimitus. Keskusteluja julkaistaan arkisin kello 9–23 ja viikonloppuisin kello 8–22. Toimitus voi lyhentää ja muokata kirjoituksia.

Kirjoittaja on juridisessa vastuussa viestinsä sisällöstä. Rasistisia, herjaavia tai ihmisten yksityisyyttä loukkaavia viestejä ei julkaista. Muista hyvät tavat, älä huuda äläkä kiroile.

Kirjoita napakasti. Emme julkaise yli 1 800 merkin viestejä. Pysy keskusteluketjun aihepiirissä. Älä yritä muuttaa aihetta. Tekstin yhteyteen voi liittää teemaan liittyviä asiallisia linkkejä, jotka toimitus tarkistaa ennalta. Mainoksia emme julkaise.

Verkon keskustelut ovat osa Turun Sanomien sisältöä, josta olemme vastuussa. Toimitus voi harkintansa mukaan sulkea keskusteluketjun.